Справочник страхового делегата, страница 62

"заработок у того же рабочего составил 5 руб. 40 коп., то пособие ему исчислялось бы из суммы двойной ставки (90 процентов от 5 руб. 20 коп.). Все выплаты, учитываемые в общей сумме заработка, из которого исчисляется пособие, включаются в заработок по времени, за которое они начислены, а не по времени получения их. Следовательно, в тех случаях, когда к заработку, из которого было исчислено пособие, была произведена доплата, должен быть произведен перерасчет пособия. Например, рабочий-сдельщик был нетрудоспособен в марте; пособие ему было исчислено из заработка за январь и февраль. В апреле он получил премию за I квартал в размере 75 рублей. В приведенном случае сумму пособия следует пересчитать с учетом доплаты (одной трети премии за каждый месяц) за январь, февраль и март — 50 рублей. Надо ли производить перерасчет пособия, если в период, когда работник был временно нетрудоспособен, заработок его по должности был увеличен или уменьшен? Нет, пособие за весь период нетрудоспособности и в этом случае исчисляется из заработка, который имел работник ко дню наступления нетрудоспособности. Рабочим-сдельщикам пособие исчисляется из их среднего заработка за 2 последних полных календарных месяца, предшествующих первому числу месяца, в котором наступила нетрудоспособность. Если работник в течение 2 календарных месяцев, за которые берется заработок, проработал не все дни, например, был временно нетрудоспособен или был в очередном отпуске, то берется заработок за все фактически проработанные дни в этих двух месяцах Например, рабочий-сдельщик был временно нетрудоспособен с 10 июня. Для исчисления пособия мы берем заработок за апрель и май. Однако в мае он был в очередном отпуске, а в апреле —12 дней болел. Мы берем заработок за фактически проработанные Дни в апреле. В этом случае для определения среднедневного заработка мы будем делить заработок за апрель на число фактически проработанных --- См. п. 138 Положения."