Справочник страхового делегата, страница 47

"За дни болезни во время очередного или дополнительного отпуска, удостоверенные больничным листком, пособие выплачивается на общих основаниях, а очередной или дополнительный отпуск подлежит продлению (или перенесению на другой срок) на число дней нетрудоспособности во время отпуска, удостоверенных больничным листком* либо справкой, выдаваемой в соответствующих случаях, предусмотренных действующим законодательством. Если временная нетрудоспособность началась в период отпуска без сохранения заработной платы, то за дни нетрудоспособности, совпавшие с таким отпуском, пособие не выплачивается. Как быть в том случае, если работник заболел до начала отпуска без сохранения заработной платы и продолжает болеть в период этого отпуска? В этом случае пособие должно быть выплачено за все время нетрудоспособности, так как она наступила не в период отпуска без сохранения заработной платы, а до его начала. Отпуск в этом случае считается несостоявшимся. Например, работник купил путевку в санаторий. Ему для лечения и проезда в санаторий и обратно не хватает 4 дней. Ему на это время был предоставлен отпуск без сохранения заработной платы. Очередной отпуск окончился 15 июня, а с 16 по 19 июня включительно — отпуск без сохранения зарплаты. 13 июня он заболел и имел больничный листок до 18 июня включительно. Пособие будет выплачено за все дин нетрудоспособности. Сейчас широко распространено обучение рабочих и служащих без отрыва от производства. Бывают случаи, когда работник заболевает во время отпуска для подготовки и сдачи экзаменов. Оплачивается ли в этом случае больничный листок? При заболевании во время пребывания в дополнительном отпуске с сохранением заработной платы, предоставляемом для подготовки и сдачи экзаменов при поступлении в аспирантуру или в период обучения в учебном заведении, пособие выдается начиная со дня, следующего за окончанием отпуска, если нетрудоспособность еще --- * См. п 138 Положения."
Назад