Организация и оплата труда страховых работников, страница 40

"смерти и утраты трудоспособности от несчастных случаев, страхование от несчастных случаев. К 1949 году объем поступающих платежей увеличился так сильно, что было проведено снижение ставок процентного вознаграждения по личному страхованию. Для того, чтобы рост объемных показателей не отразился отрицательно на качестве обслуживания страхователей, в 1950 году процентное вознаграждение ставится в зависимость от таких факторов, как рост числа обслуживаемых агентом договоров за квартал и число досрочно прекращенных договоров. Введение в 1956г. пятилетнего срока действия договора страхования жизни привело к бурному росту количества заключаемых договоров по этому виду страхования. С ростом материального благополучия населения росло значение страховой защиты. Ее рост привел к введению в 1959 году для агентов планового задания по сбору платежей и дополнительного процентного вознаграждения, которое выплачивалось за каждый процент перевыполнения квартального плана поступления платежей по имущественным видам страхования (фактически это была премия, хотя этот термин не применялся). По страхованию жизни процентное вознаграждение было разделено на две части: первая выплачивалась за инкассацию страховых взносов, вторая - за каждый процент прироста числа договоров в течение квартала. Тем самым стимулировалась работа агентов по развитию страхования, по заключению новых договоров. С целью стимулирования улучшения качества обслуживания застрахованных, ставки процентного вознаграждения были дифференцированы в зависимости от числа досрочно прекращенных договоров. Поскольку введение этих новых элементов оплаты труда сделало расчет процентного вознаграждения достаточно громоздким, оплата труда была несколько упрощена за счет сокращения дифференциации ставок процентного вознаграждения по каждому виду страхования. В 1961 году с целью укрепления плановой и трудовой дисциплины введены премии за перевыполнение квартального плана поступления платежей и за другие показатели качества обслуживания застрахованных в размере до 40% заработка за квартал. В этот период времени в связи с ростом популярности страхования у населения значительно возросло количество заключаемых и обслуживаемых страховыми агентами договоров страхования. Погоня некоторых агентов за высоким вознаграждением приводила к ухудшению качества обслуживания застрахованных. Средний заработок страхового агента "